+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и область

Художественный руководитель план мероприятий

Организация праздника. Создание праздника. Основы сценарного дела. Сценарии личных праздников. Сценаристу новогоднего вечера.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Мираж (1983)

План мероприятий на текущий месяц

Проведение мероприятий, направленных на осуществление культурного досуга,сохранение и поддержка художественного творчества. Основание перечень разрешительных документов, на основании которых учреждение осуществляет свою деятельность. Требует косметический ремонт внутренних помещений вестибюль, зимний сад. Концертный зал, кабинеты для занятий творчеством. Основная деятельность МАУК ГДК заключается в проведение мероприятий, направленных на осуществление культурного досуга, сохранение и поддержку культурного потенциала жителей городского округа Верхний Тагил.

Цель :Организациякультурного досуга, отдыха с учетом потребностей, интересов и возможностей различных социально — возрастных групп жителей г. Верхний Тагил. Обеспечение условий для качественного предоставления услуг работ населению и доступности культурно-досуговых услуг. Взаимодействие с другими типами учреждений для обеспечения эффективности качества и интенсивности работы всей сферы досуга в целом.

Сохранение, поддержка кадрового потенциала учреждения, повышение профессионального мастерства работников учреждения. Цель: Удовлетворение общественных потребностей в сохранении и развитии традиционной народной культуры, поддержки художественного любительского творчества, самодеятельной творческой инициативы и социальной активности населения, организации его досуга и отдыха. Совершенствование деятельности учреждения по созданию условий для реализации конституционных прав граждан на участие в культурной жизни.

Предоставление населению услуг социально-культурного, просветительского и развлекательного характера на платной, частично-платной и бесплатной основе. Развитие связей и обменов, направленных на воспитание культуры и формирование вкусов, с помощью форм клубной работы. Поддержка и развитие творческих инициатив и новаторских идей, повышение уровня профессионализма руководителей творческих коллективов и творческих работников учреждения.

Развитие материально-технической базы учреждения с целью повышения качества предоставляемых услуг, в том числе платных. Приведение нормативно-правовой базы в соответствие с требованиями и текущими изменениямив законодательствах с целью правового обеспечения функционирования Дворца культуры.

Повышение эффективности деятельности учреждения направленной на стабильное и качественное предоставление услуг культуры населению города Верхний Тагил. Деятельность МАУК ГДК будет осуществляется на основе месячного, квартального и годового планирования культурно-массовых мероприятий и услуг по следующим направлениям :.

Работа с различными социально — возрастными группами населения дети и подростки, молодежь, социально незащищенные категории граждан пожилые граждане, граждане с ограниченными возможностями. Разработка и корректировка нормативно — правовой базы в соответствии российским законодательством в области культуры и искусства, статусом автономного учреждения. Разработка правовых и организационно-технологических документов и инструктивной информации, определяющий организационный порядок в учреждении.

Рассмотрение вопросов, входящих в компетенцию наблюдательного совета согласно Уставу учреждения. Принятие решений по вопросам, входящим в компетенцию наблюдательного совета согласно Уставу учреждения. Цель : формирование и совершенствование профессионального мастерствакадрового корпуса учреждения.

Создание условий для успешной работы, влекущей за собой удовлетворенность работников жизнедеятельностью учреждения;. Стимулирования результативной деятельности работников через формы материального и морального поощрения ;.

Цель: поддержка и развитие материально-технической базы Дворца культуры для организации досуга и приобщения населения города к творчеству и культурному развитию. Приобретение звукового и светового оборудования, отвечающего требованиям стандарта, техническим условиям, других нормативным документам, частичная замена светового оборудования.

Приобретение оборудования, средств, материалов, необходимых для создания санитарно-гигиенического благополучия внутренней среды учреждения;. Обеспечение необходимых условий деятельности учреждения Улучшение комфортности среды для посетителей и сотрудников. Заключение договоров с организациями и ИП на оказание коммунальных услуг и прочих услуг по обслуживанию систем жизнеобеспечения и безопасного пребывания в учреждении. Формирование, сохранение и укрепление здоровья сотрудников учреждения с целью повышения производительности труда.

Цель: создание необходимых условия для расширения сети и творческого роста самодеятельных коллективов, кружков, любительских объединений и клубов по интересам.

Содействие в приобретении знаний, умений и навыков в различных видах художественного творчества, развитие творческих способностей населения. Систематические занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования репетиция, лекция, урок и т. Творческие отчеты о результатах работы клубных формирований концерты, выставки, конкурсы, показательные занятия, творческие лаборатории, мастер - классы и т.

Участие в муниципальных, региональных, общероссийских и международных фестивалях, смотрах, конкурсах, выставках и т. Организация участие в организации фестивалей, конкурсов, смотров, праздников, различных уровней. Проведение на высоком уровне фестивалей, конкурсов, смотров, праздников различных уровней, подготовка необходимой документации. Участие клубного формирования в целом в фестивалях, конкурсах, смотрах, праздниках, культурных, социально-значимых проектах различных уровней.

Цель: продвижение политики услуг учреждения в культурно-досуговой сфере, сохранение и развитие имиджа учреждения в городе и области. Привлечениек участию в культурно - досуговых мероприятиях солистов, творческие коллективы из соседних городов, поселков.

Популяризация деятельности ДК, способствование восприятию ДК как центра культурной жизни города имиджевая политика. Цель : организация планомерного профессионального роста и квалификации специалистов, обеспечение эффективными, современными методикамидля качественного уровня работы ДКв соответствии с потребностями общества и каждого человека в отдельности.

Организационно-методическое сопровождение социокультурных программ, планов, проектов в сфере традиционной народной культуры, самодеятельного творчества, культурно- досуговой деятельности. Оказание консультативной, методической и практической помощи руководителям клубных формирований в организации культурно- досуговых мероприятий, деятельности клубных формирований, разработке локальных правовых актов.

Оказание разносторонней методической и практической помощи; методический контроль и оценка деятельности учреждения. Мониторинг деятельности ДК, разработка, рецензирование и подготовка к утверждению методической, нормативно-правовойдокументации и. Ведение базы данных по отделам, культурно-досуговой деятельности учреждения в целом, сбор и фиксация информации.

Создание и пополнение банка сценарных данных и сопровождающих их материалов, методическое сопровождение. Организация работы по выдвижению коллективов и отдельных сотрудников коллектива ДК на присвоение почетных званий. Одним из определяющих факторов успешного функционирования ДК является обеспечение безопасности жизнедеятельности сотрудников и посетителей учреждения. Цель : обеспечение безопасности жизнедеятельности учреждения, безопасностипосетителей и персонала, защита материальных ресурсов.

Разработка плана организационно-технических мероприятий по обеспечению безопасности жизнедеятельности. Организация мероприятий по устранению и предотвращению факторов,отрицательно влияющих на качество предоставляемых услуг. Организация систематической и обязательной работы по ознакомлению с местными условиями работы, правилами внутреннего трудового распорядка и основными вопросами ОТ, ТХ и ПБ, обучение руководящего состава. Организация мероприятий, направленных на поддержание средств ПБ в состоянии, отвечающим требования контрольно-надзорных органов.

Проверка состояния работы системы пожарной сигнализации, системы автоматического пожаротушения и оповещения. Содержание перспективного плана на год Раздел 1.

Общая характеристика учреждения ……………………….. Общие сведения об автономном учреждении……….. Материальные ресурсы учреждения…………………. Нематериальные ресурсы учреждения………………. Кадровые ресурсы учреждения………………………….. Раздел 2. Характеристика деятельности учреждения ……………….

Раздел 3. Цели и задачи на плановый период …………………… Раздел 4. План деятельности учреждения …………………………. План административно-управленческой деятельности ………………………………………………………………..

План кадровой работы ………………………………….. План финансово-хозяйственной деятельности……….. План деятельности клубных формирований …………12 — 14 стр. План маркетинговойдеятельности……………………14 — 16 стр. План методической работы………………….. План деятельности по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности………………………………….. Раздел 1. Общая характеристика учреждения 1. Ленина, Здание кирпичное, типовое ,5 кв. Ленина, Городская Площадь Городская площадь кв.

Профессиональная звукоусилительнаяи световая аппаратура Имеется Удовл. Копировально-множительная и оргтехника Имеется Удовл.

Оборудование охранной сигнализации Имеется Удовл. Оборудование пожарной сигнализации Имеется Удовл. Дренчерная установка Имеется Удовл. Видеонаблюдение Имеется Удовл. Нематериальные ресурсы Клубные формирования Виды самодеятельного народного творчества Количество формирований В т.

Кадровые ресурсы Состояние кадров учреждения на Характеристика деятельности учреждения Миссия, долгосрочные цели и задачи деятельности учреждения Основная деятельность МАУК ГДК заключается в проведение мероприятий, направленных на осуществление культурного досуга, сохранение и поддержку культурного потенциала жителей городского округа Верхний Тагил.

Задачи : Обеспечение условий для качественного предоставления услуг работ населению и доступности культурно-досуговых услуг.

Разработка и распространение новых технологий досуговой деятельности. Поддержка и развитие материально-технической базы учреждения. Совершенствование рекламно-маркетинговой деятельности учреждения. Сотрудничество с градообразующим предприятие. Цель и задачи на плановый период Цель: Удовлетворение общественных потребностей в сохранении и развитии традиционной народной культуры, поддержки художественного любительского творчества, самодеятельной творческой инициативы и социальной активности населения, организации его досуга и отдыха.

Задачи: Совершенствование деятельности учреждения по созданию условий для реализации конституционных прав граждан на участие в культурной жизни. Развитие современных форм организации культурного досуга.

Художественный руководитель - Донковье — организация событий и отдыха

Гагарина" НГО. Настоящий Порядок разработан в целях создания максимальной доступности услуг в сфере культуры и досуга, в соответствии с Законом Российской Федерации от Подробнее: Порядок установления льгот отдельным категориям граждан. Работники учреждения ознакомлены с Порядком уведомления руководителя о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений под подпись. Организация рассмотрения уведомлений директора учреждения о фактах обращения в целях склонения работников учреждения к совершению коррупционных правонарушений. Уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников учреждения к совершению коррупционных правонарушений в течение г. Обеспечение размещения на официальном сайте учреждения информации об исполнении мероприятий по противодействию коррупции в учреждении.

Художественный руководитель отвечает за творческие идеи, разработку плана мероприятий, реализацию художественного видения и направление.

ПЛАН РАБОТЫ МКУК «Сельский Культурно-Досуговый центр «Шум» на 2019 год.

Проведение мероприятий, направленных на осуществление культурного досуга,сохранение и поддержка художественного творчества. Основание перечень разрешительных документов, на основании которых учреждение осуществляет свою деятельность. Требует косметический ремонт внутренних помещений вестибюль, зимний сад. Концертный зал, кабинеты для занятий творчеством. Основная деятельность МАУК ГДК заключается в проведение мероприятий, направленных на осуществление культурного досуга, сохранение и поддержку культурного потенциала жителей городского округа Верхний Тагил. Цель :Организациякультурного досуга, отдыха с учетом потребностей, интересов и возможностей различных социально — возрастных групп жителей г. Верхний Тагил.

Перспективный план 2019

Проведение пожарно-технических работ и мероприятий по охране труда и технической безопасности, согласно предписания. Подбор репертуара, запись фонограмм. В течение года Руководители коллективов, звукорежиссер 3. Организация работы клубов по интересам в соответствии с планом работы клубов В течение года Руководители коллективов. Выездные и обменные концерты В течение года Директор, руководители коллективов 5.

Политика государства в сфере культуры, а также цели и задачи, которые ставит краевая и муниципальная власти, заставляют искать методы и формы деятельности ДК, как очага культуры города, шагающие в ногу с современностью.

Обычаи, традиции и поверья, приметы…. В рамках Соглашения о сотрудничестве с образовательным учреждением сельского поселения Согом на гг. Муниципальное казенное учреждение культуры сельского поселения Согом. Телефон: 8 Министерство образования Законодательство Родителям. Торжественная церемония открытия Чемпионата Ханты-Мансийского района по зимней рыбалке 22 февраля Художественный руководитель

Оплатить выкупленное Имущество в полном объеме. После новшеств, вступивших в силу в 2019 году, теперь уже не требуется предъявлять медицинское освидетельствование водителя в следующих случаях: При прохождении технического осмотра автотранспорта. Допускается совершить не более 2 ошибок, тогда теоретический экзамен будет зачтен.

Право на данный вид страхования имеют россияне и определенная часть мигрантов из других стран. К выбору планировки квартиры стоит подойти очень ответственно, поскольку именно от этого будет зависеть комфортное проживание.

Как узнать код налогового органа для заполнения декларации. В этом случае дополнительно потребуется предоставить его паспорт и заверенную у нотариуса доверенность на право осуществления таких действий.

Например, родитель может попасть под сокращение на работе, серьезно заболеть, получить инвалидность, состоять на учете в службе занятости и т.

План мероприятий. МУ ЦДК ноябрь Художественный руководитель Птицына Н.Л. *предполагаемое количество зрителей.

Полноценное судебное решение, содержащее мотивировочную часть, подготавливается позднее. Многие считают, что можно просто ввести кадастровый номер помещения на официальном сайте Росреестра и будут показаны её собственник(и). Кража с незаконным проникновением в помещение или иное хранилище.

Ведь, как известно, именно проценты и комиссии составляют основную доходную часть банка от розничных клиентов. При этом он обязан представиться, рассказать о суммах долга и размере штрафа, поинтересоваться о причине задолженности и времени его погашения.

Понятие и признаки вреда здоровью средней тяжести. На общих основаниях претендуют на наследство и дети, рожденные матерью одновременно.

Здравствуйте, напишите на работодателя жалобу в трудовую инспекцию. Бывает, что заработок плательщика нельзя установить в точной сумме.

Если вы действуете через пристава, то этот специалист сам занимается далее взысканием долга. Такие нормы в договоре не дают с достаточной точностью определить период действия договора, так как момент подписания не всегда тождественен той дате, которая стоит на договоре.

При достижении несовершеннолетним десятилетнего возраста судебная комиссия учитывает его мнение при вынесении решения о лишении родительских прав. В данном документе обязательно должна содержаться информация о заказчике, исполнителе, наименование хозяйственной операции (например, услуги связи).

На начало марта в Беларуси было открыто 65 380 депозитных счетов на семейный капитал.

Какие льготы могут получить школьники в Подмосковье. Длительность отпуска - 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после родов). Когда речь заходит о временной регистрации несовершеннолетнего лица, то для выполнения регистрационных действий согласия домовладельца не требуется, поскольку несовершеннолетние регистрируются там же, где и их родители (законные представители). Когда выбор сделан, формальности улажены и достигнута договоренность о формате работы, руководителю предприятия необходимо только контролировать работу своего удаленного бухгалтера.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Художественный руководитель «Рекорда» Сергей Жураков — о творческих планах центра культуры 16+
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.